Política de Privacidade.

A SafeTria é uma plataforma de recrutamento, seleção e mapeamento comportamental operada por Safe R&S. Esta política explica como tratamos dados pessoais, em conformidade com a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD – Lei nº 13.709/2018).

Conforme o uso da plataforma, podemos coletar:

• Dados de identificação e contato (nome, e-mail, telefone/WhatsApp, cidade/estado).
• Dados de candidatura e profissionais (cargo, setor, experiência, documentos quando aplicável).
• Respostas a avaliações e questionários comportamentais (perfil orientativo).
• Mensagens trocadas por canais de comunicação (e-mail e WhatsApp) relacionadas ao processo.
• Dados técnicos de uso (registros de acesso, para segurança).

Utilizamos os dados para:

• Conduzir processos de recrutamento e seleção e aplicar avaliações de perfil.
• Comunicar com candidatos e colaboradores (convites, avisos, agendamentos) por e-mail e WhatsApp.
• Gerar relatórios orientativos de apoio à gestão e ao desenvolvimento de equipes.
• Cumprir obrigações legais e garantir a segurança da plataforma.

As avaliações têm finalidade orientativa, de autoconhecimento e apoio à gestão — sem caráter diagnóstico, sem decisão automática e sem substituição da avaliação humana.

O tratamento se apoia, conforme o caso, no consentimento do titular, na execução de procedimentos preliminares e de contrato (processo seletivo), no legítimo interesse para gestão de pessoas e no cumprimento de obrigações legais.

Os dados podem ser compartilhados com a empresa contratante responsável pelo processo ou pela avaliação (o cliente da Safe R&S), e com provedores que viabilizam a operação (por exemplo, hospedagem, envio de e-mail e mensagens de WhatsApp via Meta), sempre limitados à finalidade descrita. Não vendemos dados pessoais.

Para agilizar a triagem, currículos e dados declarados podem ser analisados por recursos de inteligência artificial (incluindo provedores de modelos de linguagem contratados, como a Anthropic), que extraem e organizam informações e sugerem uma classificação preliminar. Esse tratamento é estritamente assistivo: a IA não aprova, reprova nem elimina candidatos — toda decisão é humana. Os dados enviados aos provedores limitam-se ao necessário para a análise do processo e não são usados para treinar modelos de terceiros.

Quando você interage por WhatsApp, as mensagens são processadas pela infraestrutura oficial da Meta (WhatsApp Business Platform) e registradas na plataforma para acompanhamento do processo. Você pode solicitar a interrupção das comunicações a qualquer momento.

Mantemos os dados apenas pelo tempo necessário às finalidades ou conforme exigido por lei, aplicando medidas de segurança técnicas e organizacionais (controle de acesso, isolamento por organização/cliente e criptografia em trânsito).

Nos termos da LGPD, você pode solicitar acesso, correção, anonimização, portabilidade ou exclusão dos seus dados, além de revogar o consentimento. Para exercer seus direitos, entre em contato pelo e-mail abaixo.

Dúvidas ou solicitações sobre privacidade e proteção de dados: tria@gpsafework.com.br.